México.- Para atender los problemas de salud de las mujeres indígenas en distintas etapas de su vida, IMSS-BIENESTAR ha implementado diversas estrategias que contemplan la atención integral en la adolescencia, materna y ginecológica con un enfoque preventivo y anticipatorio, afirmó el fin de semana la titular de este Programa, doctora Gisela Lara Saldaña.
En el marco del Día Internacional de la Mujer Indígena, que se conmemoró el 5 de septiembre, la funcionaria detalló que esta estrategia brinda atención a 2 millones 275 mil 250 mujeres que viven en localidades identificadas con 40 por ciento o más de población indígena.
La doctora Lara Saldaña explicó que IMSS-BIENESTAR tiene cobertura en 19 estados, con una infraestructura de 80 Hospitales Rurales (HR), 3 mil 622 Unidades Médicas Rurales (UMR), 184 Brigadas de Salud, 140 Unidades Médicas Móviles y 45 Centros de Atención Rural Obstétrica (CARO), espacios diseñados para atender urgencias relacionadas con la salud materno-infantil.
“Atendemos cerca de 32 etnias diversas, y por ello, en cuanto al personal de enfermería se han establecido como requisitos para trabajar en nuestras unidades médicas rurales, ubicadas en zonas prioritariamente indígenas, que sean propuestas o avaladas por la comunidad y que hablen la lengua materna local. En este momento contamos con 630 enfermeras y 33 médicas que hablan alguna lengua indígena”, afirmó.
Asimismo, aseveró que este programa tiene interrelación con 6 mil 758 parteras voluntarias rurales, de las cuales 3 mil 847 se encuentran en municipios con población mayoritariamente indígena; son líderes en sus comunidades, comprenden los códices culturales basados en el manejo de la misma lengua, tradiciones, costumbres y de manera ancestral atienden a las embarazadas, además de colaborar con los equipos de salud de las UMR.
La titular de IMSS-BIENESTAR precisó que se ha fortalecido el cuidado y la atención de las mujeres indígenas embarazadas a través de la atención prenatal adecuada, periódica y de calidad, con el propósito de identificar oportunamente cualquier factor de riesgo que ponga en peligro la vida del binomio madre e hijo.
Agregó que también se fomenta que la atención obstétrica se realice en los HR por personal calificado, que vigile, de seguimiento durante el puerperio y contribuya al inicio en forma temprana de la lactancia materna, se mantenga como alimento exclusivo durante los primeros seis meses y de manera complementaria hasta los dos años.
Para el manejo efectivo y oportuno de las urgencias obstétricas, la doctora Gisela Lara Saldaña abundó que se ha capacitado al personal de los HR, además, se cuenta con un Triage Obstétrico para priorizar la atención; así como con un Botiquín de Urgencias Obstétricas con medicamentos específicos necesarios.
Con información del IMSS
